В ответе за безопасность

О газете       Архив номеров



28 апреля 2003 года по инициативе Международной организации труда был официально учрежден Всемирный день охраны труда.

Сегодня более чем в ста странах проводятся мероприятия, направленные на привлечение внимания общественности к нерешенным проблемам охраны труда. По оценкам МОТ, каждый день в мире в среднем около 5000 человек умирают в результате несчастных случаев и заболеваемости на производстве, суммарно их число достигает за год от 2 до 2,3 миллиона человек. Безопасность труда зависит не только от самого работника, но и, в первую очередь, от работодателя. Ведь именно он обязан предоставить исключительно благоприятные условия для работы. Охрана труда — это и компенсация за вредные условия производства. Недостаточно вручить инструкцию по противопожарной безопасности и выдать защитный костюм. Все работники, занятые на вредном производстве, например химическом, должны иметь возможность поддерживать свое здоровье на должном уровне, чему способствуют различные оздоровительные мероприятия в санаториях, медицинское обслуживание на высоком уровне, что, в первую очередь, должен предоставить работодатель.

В Санкт-Петербурге в рамках подготовки к этому знаменательному событию организованы и проведены важные мероприятия. В январе 2012 г. правительство города приняло решение о создании рабочей группы для разработки закона об охране труда. Об этом на встрече с руководителями профсоюзных организаций Федерации профсоюзов Петербурга и Ленинградской области сообщил губернатор Санкт-Петербурга Георгий Полтавченко.

В марте с участием Государственной инспекции труда в Санкт-Петербурге была проведена 7-я межрегиональная специализированная выставка, посвященная охране труда. Ее цель -повысить уровень информированности работодателей и работников об охране труда, о современных технологиях в области охраны труда, пожарной и экологической безопасности. Особое внимание было уделено консультированию граждан и представителей организаций и предприятий по вопросам применения трудового законодательства. Отмечена эффективная работа информационно-консультационного пункта, организованного представителями Инспекции. Анализ обращений и их количество позволили сделать вывод, что вопросы, связанные с проведением работ в области охраны труда на предприятиях, в настоящее время актуальны, им уделяется все больше внимания. На выставке было организовано 7 семинаров по основным вопросам обеспечения требований охраны труда в организациях.

За 2 дня работы ее посетили более 2 000 человек, что в 2 раза больше, чем в 2011 г. Проведенный анализ нарушений законодательства о труде и об охране труда показал, что их основными причинами являются: сокращение затрат на мероприятия по охране труда, отсутствие аттестации рабочих мест по условиям труда, необеспеченность работников средствами индивидуальной и коллективной защиты, недостаточность в обучении и проведении инструктажей по охране труда. Все это в конечном итоге приводит к снижению эффективности системы охраны труда на предприятиях.

Инспекция совместно с общественным Советом по развитию малого предпринимательства при губернаторе Санкт-Петербурга во всех районах города провела для предпринимателей серию семинаров, посвященных аттестации рабочих мест по условиям труда. На них присутствовали руководители и специалисты по охране труда малого и среднего бизнеса. Семинары посетило около 1300 человек.

Были затронуты актуальные вопросы охраны труда, в частности обязанности работодателя. Ответственность за нарушение законодательства о труде и об охране труда влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от одной тысячи до пяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц — от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток. Нарушение законодательства о труде и об охране труда должностным лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, влечет дисквалификацию на срок от одного года до трех лет.

26 апреля в Конгрессном центре пройдет посвященная Всемирному дню охраны труда международная конференция «Актуальные вопросы обеспечения безопасности и сохранения здоровья, улучшения экологии, условий и охраны труда в свете вступления России в ВТО». В программе конференции — обсуждение вопросов, связанных с улучшением условий и охраны труда, а также изменения в законодательных актах и нормативно-методических документах в области охраны труда и экологии в связи со вступлением России в ВТО; финансирование предупредительных мер по снижению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

Для достижения положительных результатов в регулировании социально-трудовых отношений, соблюдении норм трудового права, в повышении уровня правовых знаний работников и работодателей необходимо объединение усилий исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, прокуратуры, профсоюзов, работодателей, Государственной инспекции труда в Санкт-Петербурге и других организаций.